个人简介
1975年出生，教育部长江学者奖励计划特聘教授（2014），现任南京大学社会科学处处长、商学院会计学教授、博士生导师、南京大学青年学者联谊会会长。曾任南京大学国际化会计学博士生项目（IAPHD）创始主任（2015-2016）。浙江工商大学（原杭州商学院）会计学学士（1997），上海财经大学管理学（会计学）硕士（2000）、上海财经大学管理学（会计学）博士（2003），香港科技大学公司治理研究中心博士后（2004），上海市高校优秀青年教师后备人选（2004），教育部新世纪优秀人才（2006），南京大学首届青年骨干教师（2006），南京大学优秀中青年学科带头人（2008），财政部首届会计学术领军人物（2012），江苏省十大杰出青年（2014），浙江工商大学百年校庆首届杰出校友奖（2016），《财经研究》创刊60周年优秀论文评选一等奖（2016）。论文成果在《经济研究》、《文学研究》、《管理世界》、《中国工业经济》、《金融研究》、《南开管理评论》、《会计研究》、《当代会计评论》、The Accounting Review、Journal of International Business Studies、Pacific-Basin Finance Journal、Journal of Business Finance and Accounting、Journal of Banking and Finance、Journal of Corporate Finance、China Journal of Accounting Research、China Accounting and Finance Review、China Journal of Accounting Studies等国内外学术期刊发表，主持多项国家级课题和部级重大课题，负责完成的国家自然科学基金课题（70602011）被国家自然科学基金委后评估为“特优”（2011）。
教学方向
1. 会计学原理
2. 财务报告分析
3. 公司治理
4. 商业伦理与企业社会责任
5. 实证会计研究方法论与方法
教学奖励
[1]陈冬华, 2014, 南京大学MBA教育二十周年教学贡献奖, 南京大学商学院
[2]陈冬华, 2014, 杜厦奖教金, 南京大学
[3]陈冬华, 2011, 五四青年奖章标兵, 南京大学
[4]陈冬华, 2010, 五四青年奖章, 南京大学
[5]陈冬华, 2010, 杜厦奖教金, 南京大学
[6]陈冬华, 2007, 开元教学奖一等奖, 南京大学商学院
[7]陈冬华, 2003, 申银万国奖教金优秀奖, 上海财经大学
科研奖励
[1]陈冬华，全怡，2017，第六届宏观经济政策与微观企业行为学术研讨会最佳论文奖
[2]陈冬华,2016,《财经研究》创刊60周年优秀论文评选一等奖
[3]陈冬华，胡晓莉，梁上坤，新夫, 2015, 教育部高等学校人文社会科学优秀成果二等奖
[4]陈冬华, 2014, 教育部长江学者奖励计划特聘教授, 教育部
[5]陈冬华，胡晓莉，梁上坤，新夫, 2014, 江苏省哲学社会科学优秀成果二等奖, 江苏省哲学社会科学联合会
[6]指导的博士生沈永建, 2013, 江苏省2013年度优秀博士论文, 江苏省教育厅
[7]陈冬华，范从来，沈永建，周亚虹, 2012, 教育部高等学校人文社会科学优秀成果三等奖, 教育部
[8]陈冬华，沈永建等, 2012, 第三届全国“百篇优秀管理案例”, 全国百优案例评选办公室
[9]指导的博士生沈永建, 2012, 第二届思远人文社会科学博士论文奖商管类优等奖, 台湾思远评奖委员会
[10]陈冬华，沈永建，梁上坤等, 2011, 国家自然科学基金委项目结项后评估“特优”, 国家自然科学基金委
[11]陈冬华，章铁生，李翔, 2010, 江苏省高校第七届哲学社会科学研究优秀成果一等奖, 教育部
[12]K.Law, C-S.Wong, L.Song, D.H. Chen, 2010, 最佳论文提名奖, Academy of Management
[13]K.Law, C-S.Wong, L.Song, D.H. Chen, 2010, The top five articles in international human resources (HR) for 2009, this year’s International HR Scholarly Research Award committee, Human Resources Division, Academy of Management
[14]陈冬华，陈信元，万华林, 2009, 中国青年经济学者优秀论文提名奖, 中国社科院经济学部
[15]陈冬华, 2008, 优秀中青年学科带头人培养计划, 南京大学
[16]陈冬华，章铁生，李翔, 2007, 第四届公司治理国际研讨会优秀论文, 第四届公司治理国际研讨会组委会
[17]陈冬华, 2006, 南京大学青年骨干教师培养计划, 南京大学
[18]陈冬华, 2006, 教育部新世纪优秀人才培养计划, 教育部
[19]陈冬华, 2004, 上海市高校优秀青年教师后备人选, 上海市教工委
[20]陈信元，叶鹏飞，陈冬华, 2004, 上海市哲学社会科学优秀成果三等奖, 上海市哲学社会科学规划办公室
[21]陈冬华，陈冬华，王霞, 2003, 第十届“中振科研基金”优秀科研成果奖, 上海财经大学
[22]陈信元，陈冬华，张田余, 2002, 上海市哲学社会科学优秀成果三等奖, 上海市哲学社会科学办公室
[23]陈冬华, 2002, 潘序伦会计学优秀论文奖, 上海市会计学会
[24]陈冬华，李树华, 1999, 上海市中信证券杯高校经济类论文大赛三等奖, 中信证券
[25]陈冬华, 1999, “中国内地青年会计学者研究支持计划”甲级资助对象, 香港理工大学
[26]全国会计领军人才工程，2012年，财政部
[27]财政部首届会计学术领军人物
科研项目
[1]国家自然科学基金面上项目，71772085，公司治理与政府行为—基于嵌入理论的解释与实证，2018/01-2021/12，48万元，在研，主持
[2]国家自然科学基金面上项目，71372032，隐性契约对中国公司治理的影响：理论与实证，2014/01-2017/12，55.3万元，结题中，主持
[3]新加坡教育部科研基金-level II，China Finance and its five year plans，201 2/01-2015/12，约200万，已结题，共同主持
[4]国家社会科学基金项目，08CJY009，政府管制、隐性契约与会计信息：来自中国证券市场的经验证据，2008/01-2011/12，9万元，已结题，主持
[5]财政部重点课题，2008KJ002，中国上市公司2007 年执行新准则全面深度分析，2008/01-2008/12，10万元，已结题，主持
[6]国家自然科学基金青年科学基金项目，70602011，薪酬管制、腐败与公司价值：一项中国的实证研究，2007/01-2009/12，15万元，已结题（结题获“特优”），主持
[7]财政部重点课题，2006CASC01012，新会计准则上市公司模拟测试，2006/01-2008/12，10万元，已结题，共同主持
[8]国家自然科学基金项目，70572105，政府干预、公司治理与企业价值：来自中国资本市场的经验证据，2005/01-2007/12，12万元，已结题，参与
[9]新加坡教育部NBS 学术研究基金会，批准号，The Effects of Corporate Governa nce in Asia，2004/01-2007/12，3万元，已结题，参与
[10]香港科技大学恒隆组织研究中心，批准号，The Board Structure, Government Ro le and the Performance of Listed Companies in China，2004/01-2007/12，15万元， 已结题，参与
[11]上海市高校优秀青年教师后备人选课题，公司治理评价体系，2004/01-2006/12，4 万元，已结题，主持
[12]上海市重点学科课题，批准号，董事会结构、政府影响与上市公司业绩，2003/01-2006/12，8万元，已结题，主持
研究领域
1. 公司治理与公司金融研究
2. 财务会计与资本市场研究
近期论文
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1.“Foreign Direct Investment Comovement and Home Country Institutions”， Donghua Chen, Joyce Yu and Zhou Zhang，Journal of Business Research，2018，Accepted.
2.“Foreign Residency Rights and Corporate Fraud”，陈冬华、陈银滢、李真、倪晨凯，Journal of Corporate Finance, 2018，forthcoming.
3.“CFO与股票崩盘风险”，蒋德权、姚振晔、陈冬华，《管理世界》，2018年第3期.
4.“China's Closed Pyramidal Managerial Labor Market and the Stock Price Crash Risk”，Donghua Chen, Jeong-Bon Kim, Oliver Li and Shangkun Liang, The Accounting Review, July 2018.
5.“学术评价中的‘巴别塔问题’——以我国会计及财务研究为例”，陈冬华、李真，《会计研究》，2017年第8期
6.“Five-Year Plans, China Finance and Their Consequences”，陈冬华、李真、新夫，China Journal of Accounting Research, 2017, Issue 3, Volume 10, 189-230.
7.“盈余管理行为中的经理人惯性：一种基于个人道德视角的解释与实证”，陈冬华、祝娟、俞俊利，《南开管理评论》，2017年第3期.
8.“独立董事只能连任六年合理吗？——基于我国A股上市公司的实证研究”，陈冬华、相加凤，《管理世界》，2017第5期.
9.“银行贷款决策中的私人效用攫取：基于业务招待费的实证研究”，梁上坤、陈冬华，《金融研究》，2017年第4期。
10.“法律背景独立懂事：治理、信号还是司法庇护？——基于上市公司高管犯罪的经验证据”，全怡、陈冬华，《财经研究》，2017年第2期.
11.“显性契约、职工维权与劳动力成本上升：劳动合同法的作用”，沈永建、范从来、陈冬华、刘俊合作，《中国工业经济》，2017年第2期.
12.“诗歌、道德与治理——基于唐代科举的量化历史实证研究”，陈冬华、李真、杨贤、俞俊利合作，《文学研究》，2017年第1期.
13.“宏观问题之微观证据与微观研究之宏观价值——第五届宏观经济政策与微观企业行为学术研讨会综述”，范从来 陈冬华 王宇伟 沈永建 姜国华，《经济研究》，2017年第1期.
14.“Political Connection of Financial Intermediaries: Evidence from China's IPO Market”，with Yuyan Guan, Tianyu Zhang and Gang Zhao, Journal of Banking and Finance, 2017, 76:15-31.
15.“多席位独立董事的精力分配与治理效应——基于声誉与距离的角度”，与全怡合作，《会计研究》，2016年第12期，英文版“Effort Allocation and Governance Effect of Multiple-Board Independent Directors: Evidence from Reputation and Geographic Proximity”，发表于China Journal of Accounting Studies, 2016.
16.“自媒体披露的信息作用：来自新浪微博的实证证据”，与徐巍合作，《金融研究》，2016年3月（封面论文），160-176.
17.“深化宏观经济政策与微观企业行为的互动关系研究——第四届宏观经济政策与微观企业行为学术研讨会综述”，与饶品贵、姜国华、陆正飞合作，《经济研究》2016年2月。
18.“地方官员晋升与经济效率：基于政绩考核观和官员异质性视角的实证考察”，与蒋德权、姜国华合作，《中国工业经济》，2015年第10期，21-36.
19.“Does EVA performance evaluation improve the value of cash holdings? Evidence from China”, with Yongjian Shen and Lei Zou, China Journal of Accounting Research, Volume 8, Issue 3, September, 2015, 213-241.
20.“高管与员工：激励有效性之比较与互动”，与范从来、沈永建合作，《管理世界》，2015年第5期.
21.“Political ranks, incentives and firm performance”, with Shangkun Liang, Zhen Li and Shimin Chen, China Journal of Accounting Studies, 2015, April, Vol 3, Issue 2.
22. “Corporate Philanthropy and Bank Loans in China”, with Dequan Jiang and Joyce Xin Yu, Pacific-Basin Finance Journal, 2015, November, Vol 35, Pages 402-424.
23.“Perk consumption as a suboptimal outcome under pay regulations”, with Oliver Zhen Li and Shangkun Liang, Asia-Pacific Journal of Accounting and Economics, 2015, Dec.
24.“大股东会侵犯管理层利益吗”，《金融研究》，与梁上坤合作，2015年第3期。
25.“乡土与城邦”，《会计研究》，与李真合作，2015年第1期。
26.“独立董事身份提高了分析师的预测质量吗？”，《财经研究》，与全怡、李真合作，2014年第11期。
27.“红利税差异化征收推进投资价值了吗？”，《南京社会科学》，与王国俊、蒋德权合作，2014年，17-22。
28.“Large Shareholder Tunneling and Risk of Stock Price Crash: Evidence from China”, with Yongjian Shen and Dequan Jiang, Frontiers of Business Research in China, Jul. 2014, Volume 8 Issue 2
29.“拓展‘宏观经济政策与微观企业行为’研究——第二届“宏观经济政策与微观企业行为”学术研讨会综述”，与范从来、梁上坤、王宇伟、姜国华合作，《经济研究》，2014年第1期，186-190。
30.“业绩波动性与高管薪酬契约选择 ——来自中国上市公司的经验证据”，与梁上坤合作，《金融研究》，2014年第1期，169-183。
31.“家族传承、专用性资产与企业价值 ——基于“天通股份”家族传承的案例研究”，与沈永建合作，《当代会计评论》，2013年第6卷第11期
32.“宗教传统与公司治理”，与胡晓莉、梁上坤、新夫合作，《经济研究》，2013年第9期，71-84。
33.“宏观经济政策与微观企业行为互动关系研究——首届‘宏观经济政策与微观企业行为’学术研讨会综述”，与饶品贵、石孟卿、姜国华合作，《经济研究》，2013年第2期，150-154。
34.“职工薪酬与会计稳健性”，与沈永建、梁上坤合作，《会计研究》，2013，第4期，73-80。
35.“Government Intervention and Invest Co-movement: Chinese Evidence”, with Saqib Khan, Joyce Xin Yu, and Joe Zhang, Journal of Business Finance & Accounting, 2013, Vol. 40, April/May, Issue 3-4, pp. 564-587.
36.“监管者换届与执法力度”，与蒋德权、梁上坤合作，China Accounting and Finance Review，2012年6月第14卷第2期，111-130。
37.Overemployment, executive pay-for-performance sensitivity and economic consequences: Evidence from China, with Yongjian Shen , Fu Xin, Tianqin Zhang, China Journal of Accounting Research, 2012 Volume 5, Issue 2, June。
38.Relative performance evaluation and executive compensation: Evidence from Chinese listed companies, with Shangkun Liang and Pin Zhu, China Journal of Accounting Research, 2012 Volume 5, Issue 1, March。
39.“地区制度环境与部分民营化绩效——来自我国上市公司的经验证据”，与齐祥芹合作，《当代会计评论》，2012.
40.“高管继任、职工薪酬与隐性契约”，与沈永建、陈富生、尤海峰合作，《经济研究》，2011年增2期，100-111。
41. “Macroeconomic Control, Political Costs and Earnings Management: Evidence from Chinese Listed Real Estate Companies”，与李洁影、 梁上坤、王国俊合作，China Journal of Accounting Research, 2011Volume 4, Issue 3, September, 91-106。
42.“Timing of Earnings”, with Shen Yongjian, Qi Xiangqin and Lin Huimiao, China Journal of Accounting Research, 2012。
43.“Securities Regulation and Implicit Penalty: Empirical Evidence from China”, with Yuyan Guan, Gang Zhao and Feifei Wu, China Journal of Accounting Research, 2011.
44.“The Selectiive Enforcement of Regulation”, With Dequan Jiang, Shangkun Liang and Fangping Wang, China Journal of Accounting Research, 2011.
45. “不同市场化进程下之激励契约成本与选择：货币薪酬与在职消费”，与梁上坤、蒋德权合作，《会计研究》，2010第11期, 56-64.
46.“地区制度环境和部分民营化绩效”，与齐祥芹合作，《当代会计评论》，2010.
47.“我国证券市场真的存在“功能锁定”吗？——基于契约角度的新解释”，与王国俊、梁上坤合作，《管理学报》，2010年第5期.
48.“职工激励、工资刚性与企业绩效”，与范从来、沈永建、周亚虹合作，《经济研究》，2010年第7期.
49.“在职消费、股权制衡及其经济后果——来自中国上市公司的经验证据”，与梁上坤合作，《上海立信会计学院学报》，2010，第1期，29-27.
50.“Performance Volatility and Wage Elasticity: An Examination of Listed Chinese A-Share Enterprises”，With Shen Yongjian and Chen Lihua, China Journal of Accounting Research, 2009 December, Vol 2 Issue 2, 109-140.
51.“长期资产减值信息有用性的实证检验——来自银行借款契约角度”，与陆建桥、梁上坤合作，《南开管理评论》，2009第5期.
52.“盈余质量、资本成本与制度环境：来自中国证券市场的经验证据”，与新夫合作，《当代会计评论》，2009.
53.“地区差异、薪酬管制与高管腐败”，与陈信元、万华林和梁上坤合作，《管理世界》，2009第11期，130-143.
54.“The Antecedents and Consequences of Successful Localization”, With Kenneth Law, Chi-Sum Wong and Lynda Song, Journal of International Business Studies, 2009 October, Issue 40.8, 1359-1373.
55.“Government Regulation, Enforcement and Economic Consequences in Transition Economy: Empirical Evidences from Chinese Listed Companies Conducting Split Share Structure Reform”, With Jiang Dequan and Liang Shangkun, China Journal of Accounting Research, 2009, Vol 2, Issue 1, 71-99.
56.“土地增值税的会计政策选择——基于中国上市公司的实证研究”，与黄莉和梁上坤合作，《财经研究》，2009年第5期.
57.“论盈余管理实证研究应去道德化”，《会计研究》，2009年第3期.
58.“Dividends for Tunneling in a Regulated Economy: the Case of China”，With Ming Jian and Min Xu，Pacific-Basin Finance Journal，2009 Volume 17, Issue 2. April: 209-223.
59.“法律环境、政府管制与隐形契约”, 与章铁生、李翔合作，《经济研究》， 2008年第3期；后受邀译成英文，“Law Environment，Government Regulation and Implicit Contract: Empirical Evidence from Scandals of China Listed Companies”, 在Frontiers of Economics in China发表, 2008 December, V4, No 4, 560-584.
60.“自选择问题对审计收费的影响：来自中国上市公司的经验证据”，与周春泉合作，《财经研究》，2006年第3期，44-55；
61.“国有企业中的薪酬管制与在职消费”，与陈信元教授、万华林博士合作；《经济研究》，2005年第2期，《新华文摘》2005年第9期全文转载，92-101；
62.“股权结构与公司业绩：文献回顾与未来研究方向”，与陈信元教授、朱凯博士合作，“China Accounting and Finance Review”，2004年第4期（12月份），1-47；
63.“地方政府、公司治理与补贴收入：来自我国证券市场的经验证据”，《财经研究》，2003年第9期，15-21；
64.“公司治理与现金股利：基于佛山照明的案例研究”，与陈信元教授、时旭合作，《管理世界》，2003年第8期，118-126；
65.“中国会计准则制定中的利益协调：来自世纪星源案例的证据”，与陈信元教授合作，《会计研究》，2003年第6期，3-10；
66.“机会主义重组与刚性管制”，与陈信元教授、叶鹏飞博士合作，《经济研究》，2003年第5期；
67.“会计选择的经济学思考”，《财经研究》，2002年第10期；
68.“净资产、剩余收益和市场定价：我国会计信息的价值相关性实证研究”， 与陈信元教授、朱红军博士合作，《金融研究》，2002年第4期；
69.“预期股票收益的横截面多因素分析：来自中国证券市场的经验证据”，与陈信元教授、张田余博士合作，《金融研究》，2001年第6期；
70.“我国上市公司换股合并的会计方法选择”，课题组成果，《会计研究》，2001年第5期；
71.“网络时代会计的制度创新：产权界定与市场化”，《会计研究》，2000年第2期，52-56；
72.“企业合并的会计方法选择：一项案例研究”，与陈信元教授合作，《会计研究》，2000年第2期；
73.“换股合并增加股东财富了吗？——一项案例研究”，与陈信元教授合作，“China Accounting and Finance Review”，2000年第1期；
“论现金流量表的有用性”，与陈信元教授合作，《上海财税》，1998年第4期。
学术兼职
目前担任China Journal of Accounting Research、China Journal of Accounting Studies、China Finance Review International副主编，《当代会计评论》、China Accounting and Finance Review、Frontiers of Business Research in China编委，《会计文博学刊》、《中国文化与管理》学术委员会委员，《会计史学刊》编委，全国青联委员，江苏省青联常委，厦门大学会计发展研究中心兼职教授， 中国法治现代化研究院特邀研究员，中国会计学会理事、会计史专业委员会副主任，北美华人会计教授会会员
京公网安备 11010802027423号