个人简介
教授课程
本科:《组织理论与设计》
研究生:《管理学研究方法》
MBA\EMBA:《组织行为学》
简历/背景
1999.9-2002.7 ,管理学博士研究生,复旦大学
1995.9-1998.4,经济学硕士研究生,华东理工大学
1987.9-1991.7,环境工程本科生,华东化工学院
1991.9-至今华东理工大学教师
1991.9-1995.7 ,助教
1995.9-2000.7 ,讲师
2000.9-2006.7, 副教授
2006.9-至今,教授
2007.8-2008.8,美国印第安那大学凯利商学院访问学者
2011.3-2011.5,香港浸会大学商学院访问学者
研究项目
(1)“学习能力、学习效果对新兴市场中小企业国际化水平影响研究”,国家自然科学基金(71072071),2011-2013,课题负责人;
(2)“企业国际化进程中的学习:基于上海的实证研究”,上海市浦江人才计划项目,2009-2011,课题负责人;
(3)“上海科技型企业成长政策环境评估研究”,上海市科委软科学重点项目,2009-2010,课题负责人;
(4)“国际合资关系中本土经理人学习研究”,上海市教委,2004~2005年,课题负责人;
(5)“经济起飞中的外资政策与企业行为:日、韩的经验”,2005年,上海市对外经济合作贸易委员会,课题负责人;
(6)“在华跨国公司网络中本土企业学习效应实证研究”,国家自然科学基金, 2003~2006年,课题负责人;
编著/教材
[1] 阎海峰,尤树洋. 译著《自下而上的变革:中国的市场化转型》,北京大学出版社, 2016.
[2] 阎海峰,徐淑英. 主编. 《国际商务研究(JIBS)优秀论文集萃:国际化情境下的组织管理研究》,北京大学出版社,2014.
[3] 阎海峰,郭毅,《组织行为学》(第三版),主编,高等教育出版社,2010;;
[4] 阎海峰,关涛,杜伟宇,《管理学研究方法》,华东理工大学出版社,2008;
[5] 阎海峰,《跨国公司网络组织》,复旦大学出版社,2007;
[6] 阎海峰,郭毅,《组织行为学》(第二版),主编,高等教育出版社,2005;
[7] 阎海峰,王端旭,《现代组织理论与组织创新》,人民邮电出版社,2003;
[8] 郭毅,阎海峰,付永刚,《组织行为学》(第一版),高等教育出版社、上海社会科学院出版社,2000.
[9] 阎海峰,秦一琼,《组织发展与转型》(译著),机械工业出版社;2006;
获奖信息
1.获得上海高校优秀教材二等奖1次(2007),三等奖1次(2003)
2.曾获得上海市育才奖、上海高校优秀青年骨干教师、上海市浦江人才资助计划、徐汇区“光启杯”十佳青年提名奖、华东理工大学优秀研究生指导教师、华东理工大学优秀专业研究生授课教师等奖励
近期论文
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学术兼职
中国管理研究国际学会(IACMR)创会会员暨组委会委员
上海心理学会人力资源管理专业委员会副主任委员
中组部领导干部考试测评中心试题命制专家