当前位置: X-MOL首页全球导师 国内导师 › 李辰颖

个人简介

教育背景: 2000.9~2004.7 华东交通大学经济管理学院,本科,管理学学士学位; 2006.9~2009.7 陕西科技大学经济管理学院,研究生,管理学硕士学位; 2009.9~2012.7 中央财经大学会计学院,研究生,管理学博士学位。 n 工作经历: 1、2012年7月至今,北京林业大学任教。从事教学和科研工作。 2、2004年7月至2006年9月,南昌大学任教。从事教学和科研工作

研究领域

会计理论与方法,公司治理

科研项目: 1、主持北京林业大学2013年“本科教学工程”建设项目(企业会计学)(2013-2014)。 2、主持北京林业大学科技创新计划项目“CEO声誉对企业债务融资的影响(2012-2014)。 3、参与国家林业局林业软科学研究项目“基于生态视角的林业企业社会责任信息披露研究”(2014-2015)。 4、参与北京林业大学科技创新计划项目“我国森林保险运行机制与制度设计研究”(2014)。 5、参与国家林业局林业标准制修订项目“中国林业企业社会责任信息披露指南”(2014-2015)。 6、参与北京林业大学科技创新计划项目“林业金融产品创新与风险管理体系研究”(2011-2015)。

近期论文

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重要论文: 1、基于遗传算法的国有林场管理层薪酬最优分配方案,东北林业大学学报,2013, (12): 112-115. 2、基于买方市场理论的CEO声誉与商业信用融资关系研究,经济与管理研究,2013, (8):39-47. 3、基于云模型的网络教育教师授课质量评价研究,中国远程教育,2013,(10):22-29. 4、时代变迁、制度导向与高校行为选择,黑龙江高教研究,2014, (6):5-7. 5、CEO声誉是否有助于企业吸收投资?––基于信号传递理论的实证研究,现代管理科学,2014, (7):28-30. 6、控制权性质、CEO声誉与现金薪酬,现代管理科学,2014, (10):21-23. 7、非会计专业“会计学”课程教学模式的探讨––以会计信息的理解和分析为导向,中国林业教育,2014, 04:73-76. 8、CEO 效用函数的构建及其声誉风险管理研究,中央财经大学学报,2011. 9、经理层声誉与薪酬关系研究:来自上市公司的经验证据,经济与管理研究,2011

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