于晓宇老师，贾迎亚老师；博士生：陶奕达、孟晓彤、马晓书、刘小敏、郭晗、曹港、尚俊茹；硕士生：邸亚芹、贾仪琳、刘德虎、王丹、胥婉恬、王奕涵、周彦琪、周冲、陈卢前、凡静文、秦雨蒙、殷子淇、赵文静、何月飞、李天元、杨南、姚豆豆、俞俊宇、李博伦；准研一：刘晓莉、蒋宗寰、胡海霞、林红英、秦佳音、依力米冉·斯干旦
1. 研三、研二同学汇报学位论文或RP研究进展（8分钟）；
2. 点评人进行点评，其他同学补充，汇报人简要回应（12分钟）；
3. 老师进行点评并总结（15分钟）。
点评人观点（郭晗；曹港；王奕涵）：
1. 研究问题需要实现表述上统一和准确，使研究核心问题和子研究问题对应，同时需要对研究问题进行提炼；
2. 对概念和理论的表述要准确；
3. 研究方法需提升模型和案例实际的结合度；
4. 研究述评部分，要继续深挖核心文献，以便更好地导出研究内容；
5. 修改表达方式，使理论意义更加细化和聚焦；
6. 继续完善PPT设计；
7. 完善现实背景和理论背景部分。
Part 02 赵文静汇报《效果推理对企业绩效的影响研究》 作者（赵文静、马晓书）
点评人观点（陶奕达；尚俊茹；何月飞）：
1. 确定因变量是否需要更换表述；
2. 假设开发部分的逻辑和理论部分需要强化；
3. 研究方法部分，需要考虑稳健性检验是否合理；
4. 不确定性选择行业不确定性，需进一步详细说明；
5. 研究问题的表述要聚焦，部分概念的界定要清晰表述；
6. 变量的测量部分控制变量较少，是否可以添加一些控制变量；
7. 研究背景部分，需要继续润色，或修改案例；
8. 假设理论部分，可以增加新的理论来丰富论证逻辑。
Part 03 殷子淇汇报《容错文化对公司创业绩效的影响机制研究》 （作者：殷子淇、贾迎亚）
点评人观点（陶奕达；马晓书；俞俊宇）：
1. 理念、规范、行为的界定不清晰，需要进一步明确概念的边界和内涵，同时在理念、规范、行为和试错、容错、纠错之间做出选择；
2. 需要进一步考虑EFA的数据结果，提高匹配性；
3. 后续在汇报时可以提出本次汇报的定位是小论文还是硕士论文；
4. 构念的说明需要清晰明确，可以补充一些访谈，完善容错文化的界定；
5. 问题的层次和前后问题相似性等细节问题需完善；
6. 对试错、容错和纠错各维度条目需进一步调整措辞或删去；
Part 04 凡静文《父辈创业激情对子辈创业意向的影响研究》 （作者：凡静文、郭晗）
点评人观点（刘小敏；胥婉恬；赵文静）：
1. 父辈创业激情和子辈感知的父辈创业激情的差异和概念的定义需要进一步区分；
2. 重点围绕“父辈对子辈创业的影响”的文献，即“父子关系”的观点和价值；
3. 框架理论和对话理论需要进行区分，合理运用；
4. 理论贡献部分需要围绕研究问题展开，理论意义和文献综述增强联系；
5. 调节变量的论证更像是主效应，后续的论证需要调整；
6. 后续寻找中国情境下父子辈沟通模式的文献，更好地对话文献；
7. 部分表述需要统一，保证前后一致；
8. 查找既有数据库看能否挖掘出来变量之间的检验。
Part 05 总结
最后于老师温馨的提醒与会人员，身体健康很重要，要注意日常的防护，提升管理自我健康的能力，以精益创业的方式开展研究，使具体的目标、客户和我们达成共识。
Part 06 参会感想
听完师兄师姐们的汇报和点评之后，我感受到了师兄师姐们的优秀和对待科研严谨，同时也收获了在科研时，关于核心概念的界定需要一致的重要性。知不足而奋进，望远山而力行，在后续的科研中我要严格要求自己，刻苦学习，提升自己，努力向大家学习，加油！
——林红英
本次组会会议组织：总负责，马晓书；总协调，姚豆豆；会议记录，俞俊宇；线上录屏，李博伦
编辑：姚豆豆、林红英
审核：马晓书