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博士后招聘(Postdoctoral Recruitment)
发布时间:2021-05-09

研究方向:

催化与清洁能源技术实验室致力于研究应用于清洁能源技术相关的催化与光电催化的相关科学问题,包括研究反应机理,催化活性位的确定与表征,催化剂的结构与催化剂活性和选择性的内在联系,研发新型高效催化剂,应用于氢燃料电池,电有机合成,二氧化碳化学还原以及甲烷的化学转化等前沿清洁能源技术。


任职要求:

1、已取得或即将获得博士学位,包括物理、化学、化工、材料与工程及其他专业;

2、要求有较强的动手能力与良好的英语读写能力;

3、实验室仪器设备包括红外光谱,气相色谱仪,原位拉曼光谱, 电催化系统,光催化系统,具有类似研究实验技能的申请者将给予优先考虑;

4、本职位长期有效。


薪资待遇:

1、博后年薪:38万,

2、潜在待遇:

(1)满足博士后入站奖励计划者(要求见*), 给予额外的奖励性待遇2000元/月;海外归国人员可以申请深圳市的“孔雀计划”;

(2)博士后在站期间可以负责人身份申请各级科研课题资助, 成功申请到国家自然科学基金项目,按每项1万元进行奖励;

(3)高等研究院待遇:博士后在站期间取得的各项科研成果,以高等研究院作为第一单位,将获得高等研究院教师同等的奖励待遇;

(4)在站期间成果优秀的博士后给予绩效奖励。在完成基础科研量(发表JCR一区期刊论文1篇,或JCR二区期刊论文2篇,或JCR三、四区期刊论文4篇)以外部分给予相应的奖励;

(5)出站博士后留深工作并与工作单位签订3年以上合同的,可申请30万元科研启动经费;出站后符合深圳市后备级人才条件的,可以申请160万元的住房补贴(以深圳市人力资源和社会保障局文件为准);

(6)出站后优先推荐留深圳大学工作,符合学校人事部门政策要求的优秀博士后可申请转为教师。

3、博士后入站奖励计划:

(1)基本条件:进站时为33周岁以下,获得博士学位在1年以内(以到校报到时间为限);

(2)入选资格,以下二项符合其中一项:

A、泰晤士高等教育世界大学前200名高校(包括国内)应届或一年内毕业的博士;

B、然科学类博士在博士期间发表3篇JCR二区及以上学术论文。


联系方式

weizhao@szu.edu.cn