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【置顶】长期招收柔性电子/生物材料/纳米药物/微生物等背景博士后(年薪24-29万+绩效奖励)
发布时间:2021-05-01

西北工业大学生物材料与器件课题组招聘博士后(生物材料/柔性电子/污水净化等方向)

李鹏(RecearcherID: G-9033-2012),西北工业大学柔性电子研究院黄维院士团队教授、博导,研究工作聚焦于面向健康需求的生物材料与柔性电子器件,近年来以第一/通讯作者在 Nature Materials, Advanced Materials,AFM、ACS Nano 等国际一流期刊发表论文70余篇,申获WIPO国际专利5项(转让2项)、中国专利多项。主持国家重点研发计划课题/子课题、国家自然科学基金项目、省重点研发计划等项目多项。主要研究方向:生物医用材料与柔性器件、疾病诊断与治疗、绿色净水除菌技术等(详见:https://www.x-mol.com/groups/li_peng)。
因课题组发展需要,现面向海内外长期招收博士后研究人员,相关信息如下:
一、应聘条件
1、35周岁以下,已(或即将)获得博士学位;
2、以第一作者在相关领域SCI刊物上发表过学术论文
3、具有独立从事科研的热情和能力、高度的责任心、良好的职业道德和团队合作精神。
二、岗位待遇
1、博士后在站期间是我校的正式工作人员,享有学校各项福利待遇;安排子女入学,享受陕西省顶尖、全国著名的西工大附属幼儿园、附小和附中等优质教育资源。
2、提供富有竞争力的薪酬:22-29万元/年,并依据所取得的成果享受绩效;以院士团队的雄厚实力全力支持申请国家各类博士后支持计划项目,若入选博新计划,年薪可增长至40-50万/年。
3、为入职博士后提供良好的科研环境,创造良好的个人发展平台,鼓励并全力支持申报国家自然基金、中国博士后科学基金、博新计划、香江学者计划、陕西省博士后科研资助等研究课题,并可享受经费配套支持。

4、团队有专项经费支持博士后出国至海外著名高校和科研院所联合培养。
5、博士后在站期限一般为2年;符合出站条件且满足相关职位任职条件者,优先推荐教师或专职科研等岗位。
三、应聘方式
有意者请将个人简历以及其它体现本人科研能力和水平的相关资料发送至邮箱:iampli@nwpu.edu.cn,邮件请注明“应聘博士后”。