严鸣 - 暨南大学 - 管理学院

个人简介

2008年9月——2011年10月香港浸会大学管理学管理学博士学位 2004年9月——2007年7月福州大学企业管理管理学硕士学位 2000年9月——2004年7月福州大学统计学统计学学士学位主讲课程管理学研究方法论专业工作经验香港中文大学研究助理 2008年9月——2009年10月中山大学讲师 2011年11月——2016年9月科研项目员工在团队工作中主动性行为产生的互动机制：基于“趋利-避害框架”理论的研究国家自然科学基金面上项目 2017年 8月新员工在团队中的组织社会化互动机制：基于社会认同理论的研究国家自然科学基金青年项目 2013年 8月

研究领域

组织行为学

近期论文

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